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WIE WIR SPIRIT SCHAFFEN...

Unsere 7 Unternehmensgrundsätze
 
1. Wir glauben an die Kraft der Emotion
  … und arbeiten trotzdem mit Fakten
 
2. Wir sind fokussiert auf »das Verändern«…
  … und achten trotzdem »das Bewahren«
 
3. Wir lassen den Prozessen die Zeit die sie brauchen …
  … und sorgen trotzdem mit Nachdruck für das Erreichen unserer Projektziele
 
4. Wir scheuen keine Konflikte
  … und gehen dennoch mit Sensibilität vor
 
5. Wir glauben an die Kraft positiver Visionen
  … und müssen dennoch oft die Beteiligten zuerst ins »Leiden« führen
 
6. Wir praktizieren Offenheit, Fairness und Transparenz …
  … und sind dennoch konsequent
 
7. Wir machen Betroffene zu Beteiligten ...
  … und machen nicht selten auch die Beteiligten betroffen